炸薯条加盟店加盟官网（饭店励志故事励志故事：炸薯条的也可以管理千万营业额的餐厅 你心动了吗）
“26岁，我裸辞了，只因为一条漂亮裙子”
——我们采访了这些90后时尚创业家，只为告诉你如何“职”面自己
95后的眼里没有领导！90后觉得人间不值得！……事实真的是这样的吗？未来将要步入职场的新萌们，其实可以从别人身上看到很多东西。每一代年轻人身上都有一代人的特质，各有各的烦恼也各有各的妙招，我们采访了三位90后时尚创业家，只为告诉你如何“职”面自己。
“有人说找工作就像找对象，你不要去找要等，我说：滚！”
1号时尚创业家
22岁，龚月，在湖南的新疆妹子
时尚创业宣言：“他们不过将就，而我，不愿将就”
“所谓将就就是对自己不负责。”22岁来自新疆的龚月对工作有自己的“择偶标准”。“不少人说过，像你这么好的条件，你要等不要找，我对他们说‘滚’。”龚月长得漂亮，却不想被花瓶的标签所定义，“要做就要做最有韧性的‘儿子娃娃’！”在找工作上龚月更是如此，在进入肯德基前，她向不少企业投过简历，但是当肯德基对她抛出橄榄枝后她毅然拒绝了其他企业的Offer，龚月说：“对我来说，不将就，才是对自己最大的负责任。”的确，选择一家公司不仅要看它目前的规模，更要看它未来的发展潜力，百胜中国不但拥有成熟、勇于创新的品牌，也在不断探索年轻品牌，能够为年轻人提供实现自我发展的多样化平台。
如今的时尚创业家龚月已经顺利度过了三个月试用期，未来无限可能，正在等待着她。而在与餐厅伙伴拍摄的一组安娜苏员工制服的大片中，龚月露出自信而迷人的微笑：“拒绝将就，就是我对这个世界的态度。”
“大公司Or世界500强，Who cares？”龚月说，微信朋友圈经常被各种“第一批90后已经出家”的文章刷屏，然而他们这一代90后、95后并不佛性，反而对自己的工作充满热情，面对挑战自有想法招数多多，同时也非常理性而不盲从，更注重行业前景和公司发展，“只要好玩和有趣，这份工作就是我的最爱，这是我的选择。”龚月说。
“26岁，我裸辞了，只因为一条漂亮裙子”
2号时尚创业家
28岁，曾媛，前Office Lady
时尚创业宣言：“完美是种本能，我用它揭开无限的精彩！”
“没有外在美，谁有空了解你的内在美？”曾媛是个喜欢打扮的姑娘，她最喜欢的事情是画上美美的妆，带上一天的好心情去上班，可是在26岁又8个月的一天，她收到了一个知乎邀请回答“什么时候你觉得自己该辞职了？”她写下了这样的回答：“今天穿了条漂亮裙子，但领导说成天就知道穿衣打扮，有这点功夫工作早做完了。”之后，她裸辞了。
两年后，爱美的她穿上由纽约一线大牌设计师安娜苏设计的制服，在金星中路必胜客变身走秀“新星”，今后的每天，她都能以如此青春时尚的形象出现，为消费者带来贴心服务。
“我不希望被工作占据全部生活，我也想要自己的时间，看看电影、散散步、出去锻炼、陪陪朋友……”曾媛说这是职场95后的普遍心声，现在的曾媛经常在餐厅布置、主题活动等方面献谋献策，频频出新，充分发挥着自己“爱美”的专长。“这里没有996加班文化，也没有上下级的明显阶层，大家都像朋友一样彼此平等沟通。”相比较而言，曾媛更喜欢必胜客的工作，注重生活质量的她，下班之后还有自己的一番天地。“在我的认知里，工作是服务于生活的，我不希望在下班时间被打扰，而是可以充分享受自己的生活。”打破了“被束缚”的魔咒后，曾媛觉得自己的世界更宽广了。
“在这里，我总能发现不一样的自己。”曾媛说，感受到必胜客正在为年轻人而改变，必胜客不仅升级了餐厅设计风格，打造“新必胜客，总有新发现”的口号，更是开办了“必胜客管理学院”，为曾媛这样梦想有潜力的员工提供专业经营管理之道，根据每位员工的学习能力和成长节奏，打造了一套灵活的晋升路径和奖励机制，曾媛表示更感兴趣地是成为餐厅经理将得到更多放权，打造餐厅品牌即打造个人品牌，“成为餐厅经理，得到更多的自主权和更强的锻炼，变身为创新品牌的掌门人是我的下一个目标，我相信我能实现！”曾媛笑着说。
“‘炸薯条的’也可以管理千万营业额的餐厅”
3号时尚创业家
26岁，肖帅，1米8的小眼睛男神
时尚创业宣言：“我跟你用不同方式，踩过前方带刺荆棘”
“‘炸薯条的’，很长一段时间就是我的名字。”爱看名人传记和成功学的肖帅毕业后曾干过销售，并被多次成功“洗脑”，用他的话来说“听过一千场讲座喊过一万句加油”，然而每一次激情呐喊过后他却感到无尽的空虚——没有实操、没有基础等于一事无成。在进入肯德基后，肖帅决定给自己来一个大反转：从薯条站扎扎实实做起，做一个炸薯条达人！于是“炸薯条的”就成了前同事们嘲笑他的外号，肖帅身高一米八，而薯条站操作台只有一米二，弓着腰的肖帅从背后看上去就像一只辛苦的大虾米，尽管如此，肖帅还是依旧坚持不懈，一步一个脚印，不到两年时间，他已经实现了从储备经理到餐厅经理的职场三级跳，如今他管理着上百人团队，经营每年千万营业额的餐厅，“现在我可以自豪地说，炸薯条的也能成功！”肖帅笑着说。
“干掉80后的时候，我们从不说抱歉。”肖帅说，与父辈们找个铁饭碗一辈子干到老的思想不同，这一代年轻人明显更有“野心”，对出生于普通家庭和毕业于普通院校的大学生来说，工作是人生逆风翻盘的第二次机会，而清晰快速的晋升路线、更前沿的行业资源和人脉、公司在行业的排名和声誉、工作的含金量要都是职场中人的跳槽指数，“这里不是我的第一份工作，也不会是最后一份工作。”肖帅说，听过这么多故事，最终还是要踏踏实实，努力提升自己的“跳槽力”，“与其去听故事，不如自己变成那个讲故事的人，因为只有站在那个位置，你才能知道自己这一战赢得有多漂亮！”谈笑风生间，肖帅麻利地完成一周的员工工作安排，向下一个工作目标继续努力奋斗着。
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